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EXPERTISE & CONSEIL | FORMATION | JEUX DE SOCIÉTÉ | MANAGEMENT | RELATIONS HUMAINES | SANTÉ ET SÉCURITÉ

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JE PARTAGE MES CONNAISSANCES AVEC VOUS

Les entreprises doivent pouvoir compter sur toutes les forces vives de l'organisation.

Un moyen incontournable de s'assurer de la motivation de chacun est de former les différents acteurs afin d'atteindre l'excellence, l'agilité et l’efficacité organisationnelle voulue.

Fort de mon vécu, j'aide chacun à devenir plus productif et satisfait, les managers à être plus agiles et sereins. Je partage mes expériences et mes compétences de leader humain acquises durant une trentaine d’années dans des missions variées, riches en enseignements.

A la fois innovant, sérieux et joueur, structuré et souple, mes compétences me permettent d'intervenir dans de nombreux domaines avec des approches simples, efficaces et originales.

​J'interviens sur les sujets, en adaptant le contenu à vos besoins, directement auprès de votre entreprise, ou indirectement auprès de clients comme la CCI de Lyon.

réunion d'affaires

MANAGEMENT - DEVELOPPEMENT PERSONNEL

  • Manager par le sens

  • Comprendre ce qu'est un leadership humain et développer son propre leadership

  • Gestion de projets (organisation, méthodes et outils)

  • Animer des équipes en situation non hiérarchique - Leadership du chef projet

  • Exceller dans la communication interpersonnelle individuelle et de groupe

  • Animation efficace de réunions

  • Prévenir les tensions et gérer les conflits

  • Impulser et accompagner le changement avec sérénité

  • Savoir manager la diversité comportementale par le DISC

  • Communication bienveillante (candide feedback, Communication Non Violente, DESC, ...)

  • Mener des entretiens de performance efficaces

  • Entretiens de recrutement : savoir attirer et sélectionner

  • Développer ses capacités de feedback (positif ou de progrès)

  • Entretiens professionnels : contexte et méthodes

  • Formation de formateurs : créer et déployer des formations percutantes

  • ...

Santé et Sécurité - Prévention des risques :

  • Concevoir et implémenter une politique globale de prévention.

  • Comprendre et savoir prévenir les Risques Psychosociaux (RPS). Développer une authentique Qualité de Vie au Travail (QVT).

  • ...

Sur-mesure :

J'interviens dans de nombreux domaines à la satisfaction de mes clients. Si vous avez un besoin de formation, de team building, de mise en place de diagnostic d'équipe ou 360, n'hésitez pas à me contacter pour une réponse rapide et personnalisée.

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